حسابداری و بازرگانی

کتاب حاضر راهنمایی است برای آن‌که مخاطب بداند چگونه کسب‌و کار خرده‌فروشی را راه‌اندازی و اداره کند. کتاب تمام جنبه‌های خرده‌فروشی از رویای اولیۀ راه اندازی تا کارهای روزانۀ یک مغازه را در بر می‌گیرد. نویسنده در بخش اول به مخاطب کمک می‌کند دریابد آیا خرده‌فروشی برای او مناسب است یا نه. دلایل فریبندۀ میلِ به ورود به خرده‌فروشی نیز عنوان می‌شود. جزئیات و برنامه‌ریزی برای کار در فصل سوم بررسی می‌شود. روش‌های شناخت کار و خدمات به مردم، فروش آسان و فهرست‌هایی از برخی موضوعات اصلی خرده‌فروشی در بخش آخر آمده‌اند.

در بیش‌تر خانه‌ها، زن‌ها مدیر مالی‌اند؛ حساب و کتاب دست آن‌هاست و رساندن پول به آخر ماه و سال، هنر آن‌هاست. داشتن سواد مالی مجموعه‌ای از دانش‌ها، مهارت‌ها، گرایش‌ها و رفتارهای مالی است که افزایش آن، رشد اقتصادی فرد و جامعه را در پی خواهد داشت. با بهره‌گیری از این کتاب می‌توانیم سوار بر امور مالی خود شویم و دخل‌مان از خرج‌مان پیشی گیرد. این کتاب تمامی صد و بیست و هفت مفهوم سواد مالی را در شش سرفصل آموزشی شامل خرج و پس‌انداز، اعتبار و بدهی، کاریابی و درآمد، سرمایه‌گذاری، مدیریت ریسک و بیمه و تصمیم‌گیری مالی را شامل می‌شود.

کتاب حاضر مباحثی را دربارۀ استاندارد آموزش شغل حسابداری در بر دارد. تاریخچۀ حسابداری، مفاهیم بنیادی حسابداری، اصول حسابداری و مسیر شغلی حسابداری در فصل اول آمده‌است. در فصل دوم عناصر و اجزای حسابداری شامل بدهی‌ها و دارایی‌ها، ترازنامه و مانده‌گیری و در فصل های بعد «اسناد و مدارک مثبت، کدینگ حسابداری شامل دفترهای حسابداری و تنظیم سند و دفتر معین، اصلاح حساب‌ها، موجودی کالا و روش‌های ثبت و نگهداری حساب کالا، تدارکات و وظایف آن، حقوق و دستمزد، مهارت صدور سند حسابداری مالیات با صرف‌نظر از سایر کسورات، و مهم‌ترین کاربرد اکسل» آمده‌اند. در هر فصل تمرین‌ها و آزمون‌هایی نیز گنجانده‌شده‌اند.

حسابداری حقوق و دستمزد یکی از سرفصل‌های درسی برای رشتۀ امور مالی در شاخۀ کاردانش است. این کتاب بر اساس استاندارد حسابداری حقوق و دستمزد، منبعی است برای استفادۀ هنرجویان. محتوای کتاب به این موضوعات پرداخته است: اصول و مفاهیم حسابداری مرتبط با حقوق و دستمزد؛ اجزای سیستم حسابداری حقوق و دستمزد شرکت‌های تولیدی و غیرتولیدی؛ قوانین و مقررات مربوط به کارکنان؛ بیمه و بازنشستگی؛ مالیات؛ حسابداری دستمزد در شرکت‌های تولیدی؛ توانایی به‌کارگیری رایانه در محاسبات و ثبت فهرست حقوق و دستمزد.

هنرجویان و حتی هنرآموزان رشتۀ حسابداری در مطالب مربوط به موضوع «استاندارد سرپرست ترخیص محصول» به منبعی نیاز دارند که پاسخگوی نیاز آنان باشد. کتاب حاضر در همین باره در پنج فصل تدوین‌شده‌است: توانایی پیشگیری از حوادث و رعایت اصول ایمنی و حفاظتی بهداشت کار؛ توانایی تقسیم کار بین کارگران و نظارت بر عملکرد آن‌ها؛ توانایی نظارت بر بارگیری موتورسیکلت؛ توانایی تهیۀ گزارش‌های موردنیاز واحد؛ توانایی کار با نرم‌افزارهای حسابداری. در هر فصل فعالیت‌های عملی و نمونه سؤال‌های متناسب نیز گنجانده‌شده‌است.

مهارت مسئول سفارش‌ها، یکی از درس‌های رشتۀ حسابداری مالی شاخۀ کار و دانش است. کتاب حاضر برای هنرجویان این رشته و آشنایی با استانداردهای این مهارت در شش فصل تدوین‌شده‌است: آشنایی با ملزومات اداری، استاندارد کالا و انواع مهر؛ مدیریت موجودی و سفارشات؛ آشنایی با انبار، طبقه‌بندی و کدگذاری کالا؛ فرایند سفارش و تدارکات و اصول ثبت و تحویل اجناس وارده؛ بایگانی اسناد و مدارک؛ آشنایی با اصطلاحات انگلیسی. در انتهای هر فصل تعدادی سؤال تشریحی، عملی و چهارگزینه‌ای نیز آمده‌است.

کتاب حاضر بر اساس استاندارد ویرایش‌شدۀ کاربر امور بانکی نگاشته شده و چیدمان آن بر اساس بندهای استاندارد و شامل 9 فصل است. هدف این است که ضمن آشنایی هنرجو با نکات بانکداری، علاقه‌مندی شخصی او به کار بانکی نیز کشف شود. محتوای کتاب این موارد را دربردارد: به‌کارگیری اصول و مفاهیم بانکداری؛ پیاده‌سازی اصول حقوقی حاکم بر معاملات؛ ارائۀ تسهیلات بانکی؛ ثبت عملیات انواع چک، سفته و برات؛ افتتاح، انسداد و محاسبۀ سود؛ گشایش اعتبارات اسنادی؛ ارائۀ تسهیلات اعطایی؛ انجام امور تحویل‌داری؛ برقراری ارتباط با مشتریان.

کتاب حاضر برای افزایش توان علمی دانش‌آموزان رشتۀ حسابداری و به طور اختصاصی، موضوع «حقوق و دستمزد» نوشته‌شده است. مفاهیم کتاب در پنج فصل تدوین‌شده‌اند: توانایی تشخیص اصول و مفاهیم حسابداری مرتبط با حقوق و دستمزد؛ توانایی تشخیص اجزای سیستم حسابداری حقوق و دستمزد؛ توانایی تشخیص قوانین و مقررات حقوق و دستمزد بخش غیر دولتی؛ مزایا، کسورات و تهیۀ لیست حقوق و دستمزد؛ محاسبۀ حقوق و دستمزد در واحدهای تولیدی. هر فصل شامل سؤالات تشریحی، چهارگزینه‌ای و عملی است.

سازمان ها و وزارتخانه ها و مؤسسات دولتی و خصوصی برای رسیدن به اهداف سازمانی خود نیازمند ارتباط کافی هستند. در واقع هیچ سازمانی بدون ارتباط نمی‌تواند به فعالیت خود ادامه دهد. کتاب حاضر یکی از ارکان اصلی ارتباط سازمانی یعنی دبیرخانه و اتوماسیون اداری را موضوع خود قرار داده و به بررسی روش‌های اداره امور دفتری، تاریخچه دبیرخانه، نامه‌های اداری و ...پرداخته است.

این کتاب بر مبنای استاندارد مهارت کاربر امور بانکی، مصوب گروه برنامه‌ریزی درسی امور مالی و بازرگانی تدوین شده است. کتاب در 15 فصل، به تعریف و تشریح مفاهیم و اصول کلی بانکداری و بانکداری اسلامی، اصطلاحات متعارف در معاملات، ‌ آشنایی با اسناد تجاری، انواع سپرده‌ها، تسهیلات اعطایی و چگونگی اخذ ضمانت‌نامه و وثائق مربوط و مدیریت ارتباط با مشتری و ... می پردازد. در متن، فعالیت‌هایی نیز به منظور پویایی هنرجویان و افزایش بازدهی آموزشی آنان طراحی شده است.